intercom
Direct solliciteren

Business Controller

Ben jij als ervaren financial gedreven, hands-on en commercieel ingesteld? Weet jij als geen ander te schakelen met de business en de vertaalslag te maken naar meetbare KPI’s? Kortom, wil jij een belangrijke bijdrage leveren aan de besluitvorming op operationeel en strategisch niveau van HeadFirst Group? Dan ben jij onze nieuwe collega!

Wat doet een Business Controller?

Ter versterking van ons Finance team zoeken wij een ervaren en proactieve Business Controller. Als Business Controller ben je een sparringpartner voor board en MT en schakel je dagelijks met de operatie en commercie op de verschillende vestigingen. Door het maken van analyses signaleer je belangrijke trends en ontwikkelingen die impact hebben op de groei en winstgevendheid van onze organisatie.


Je krijgt energie van:

  • Het vertalen van strategische doelstellingen naar meetbare KPI’s.
  • Het analyseren en monitoren van (financiële) data en rapportages en weet hier een vaste structuur in aan te brengen.
  • Wensen vanuit de business op te halen en voorstellen met betrekking tot verbetertrajecten op te starten en te monitoren.
  • Het regisseren van forecast- en budgetprocessen. Je bent betrokken bij business cases en strategische projecten binnen onze organisatie.
  • Het adviseren en ondersteunen in pricing-strategieën voor ons commercie- en directieteam bij potentiële tenders en aanbestedingen. Jij levert een waardevolle bijdrage bij het nemen van goed onderbouwde en doordachte commerciële beslissingen.

Past deze functie bij jou?

Naast je financiële expertise heb je gevoel voor business en commercie. In de samenwerking ben je flexibel, maar vasthoudend wanneer dat noodzakelijk is. Je hebt een stevige persoonlijkheid en beschik je over overtuigingskracht en weet mensen voor je te winnen. Verder ben je analytisch en in staat om complexiteit en grote hoeveelheden data tot de essentie terug te brengen. 


Daarnaast:

  • Heb jij een afgeronde HBO/WO opleiding (specialisatie bedrijfseconomie of accountancy) aangevuld met een MBA in Business Controlling
  • Heb je minimaal 5 jaar relevante werkervaring als business controller in een commerciële organisatie
  • Heb je kennis van ERP-systemen (AFAS is een pre)

Wat mag jij van ons verwachten?

Het ondernemerschap zit niet alleen in ons netwerk, maar ook in het DNA van onze 180 medewerkers. Wij verwachten dat iedereen meedoet en niemand achterover gaat zitten. Dit harde werken wordt natuurlijk ook beloond. Naast goede arbeidsvoorwaarden, bieden we veel doorgroeimogelijkheden, geweldige collega’s en een verscheidenheid aan uitjes. Ook vinden wij de sfeer van de omgeving – waar wij misschien wel meer tijd doorbrengen dan thuis – heel belangrijk. De band met collega’s is hecht en we kennen een laagdrempelige cultuur. Wij zijn open en eerlijk naar onze klanten, maar ook naar elkaar.

Lees hier hoe het is om te werken bij HeadFirst Group.

Check jij met ons in?

Onze goedgevulde reiskoffer met flexdiensten wordt de komende jaren alleen nog maar voller en dat bereiken wij alleen met de meest gedreven collega’s. Kom jij bij ons werken? Wij ontvangen graag jouw cv aangevuld met een korte motivatie. Deze kan je sturen naar onze HR Adviseur, Thirsa Schneider via hrm@headfirst.nl.

HeadFirst Group beschikt over een enorm netwerk van professionals dankzij onze eigen recruiters. Zij zijn er in gespecialiseerd de juiste mensen voor de juiste opdracht te vinden en kennen ons bedrijf door en door. Het is als externe partij dan ook niet nodig om met ons mee te zoeken.

Direct solliciteren

Locatie

Hoofddorp

Aantal uur

40 uur

Werk-/denkniveau

WO

Vakgebied

Finance

Deel deze vacature:

Thirsa Schneider

Heb jij vragen over deze vacature?

Thirsa staat voor je klaar, neem contact met haar op via mail of bel: +31 (0)23 568 56 30

Sollicitatieprocedure

  • 1 Jouw sollicitatie

    Zie jij een passende vacature? Dan ontvangen wij graag jouw cv en een korte motivatie.

  • 2 Cv selectie en telefonische intake

    Zien wij ook een match, dan spreken wij jou graag tijdens een telefonisch intakegesprek. 

  • 3 Uitnodiging eerste kennismakingsgesprek

    Zijn we beiden enthousiast? Je bent dan van harte welkom voor een kennismakingsgesprek bij ons op kantoor.

  • 4 Uitnodiging verdiepingsgesprek en referentiecheck

    Zijn wij na de kennismaking beiden positief? Dan volgt er een tweede gesprek. 

  • 5 Contract- ondertekening

    Nu alleen de formaliteiten nog afwikkelen, de contractondertekening. Welkom bij HeadFirst Group!