Junior Bid & Tender Specialist

Hoofddorp, Noord-Holland, Netherlands

€

3500 - 4500

32 - 40 uur

Accountmanagement & Sales, NL

Solliciteer nu

Junior Bid & Tender Specialist

Sta jij aan het begin van je carrière en wil je leren hoe winnende aanbestedingen en tenders tot stand komen? Kun je al goed een tekst schrijven en werk je graag projectmatig en wil je jezelf ontwikkelen binnen een commercieel en dynamisch speelveld? Dan is dit een mooie eerste of tweede stap.

Over de rol

Binnen onze markt komt het grootste deel van de contracten tot stand via aanbestedingen en tenders. Als Junior Tender Specialist werk je mee aan het volledige tenderproces en ondersteun je ervaren collega’s bij het schrijven, structureren en coördineren van voorstellen.

Je werkt samen met collega’s van Bids & Tenders en schakelt regelmatig met sales, accountmanagement, operatie, legal en marketing en communicatie. Zo leer je hoe commerciële proposities tot stand komen en hoe verschillende disciplines samenkomen in één voorstel.

Wat ga je doen

Ondersteunen bij het schrijven en redigeren van tender en aanbestedingsteksten
Structureren van documentatie, eisen en planning
Meewerken aan kennisinterviews en het verwerken van Ainput
Leren analyseren van klantvragen en aanbestedingsdocumenten
Bijdragen aan evaluaties en verbeteringen van het tenderproces
Managen van database en geschiktheidseisen

Dit krijg je van ons

Salaris dat past bij jouw ervaring
Je ontvangt een range aan salaris dat aansluit op jouw kennis en ervaring. We belonen je eerlijk voor je inzet en ontwikkeling.

Vakantiegeld en vrije dagen
Je ontvangt 8,33% vakantiegeld en hebt recht op 27 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband. Zo heb je voldoende ruimte om op te laden.

Hybride werken
Wij ondersteunen hybride werken en hanteren hiervoor een 60/40-verdeling, waarbij je bij een fulltime dienstverband drie dagen op kantoor bent en twee dagen vanuit huis kunt werken.

Premievrij pensioen
Wij betalen jouw volledige pensioenpremie. Je bouwt dus pensioen op zonder dat je daar zelf aan bijdraagt. Je houdt hierdoor een hoger nettosalaris over.

Prestatiebonus
Afhankelijk van jouw prestaties én die van HeadFirst Group kun je jaarlijks een extra beloning ontvangen van één of twee maandsalarissen.

Maandelijkse extra’s
Je ontvangt een maandelijkse vergoeding voor internet, een vitaliteitsbudget, een bijdrage voor lunch en ondersteuning bij het inrichten van je thuiswerkplek.

Wat wij verwachten van jou

Wat breng jij mee

Hbo of wo werk en denkniveau
Interesse in commerciële processen, tekst en strategie
Nauwkeurigheid en een gestructureerde manier van werken
Nieuwsgierigheid en de motivatie om te leren

Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Reageer vandaag nog en laat ons zien waarom wij jou nodig hebben.

Heb je een vraag?

Stel deze gerust, ik help je graag verder!

+316 819 58 733

Patrick Derkx

Recruiter

Het sollicitatieproces

Sollicitatie indienen

We nemen binnen 48 uur contact met jou op

Op gesprek

Assessment

Op gesprek

Aanbod

Welkom bij HeadFirst Group!

Jouw voordelen bij HeadFirst Group

27 vakantiedagen

Én de mogelijkheid tot bij- of verkopen van dagen. Wij werken hard, maar vergeten niet te ontspannen.

Viermomenten

Met meer dan 450 collega's hebben wij altijd iets te vieren. Als één team staan wij stil bij verjaardagen, jubilea en andere successen!

OpenUp & HeadFirst Group Academy

Werk aan je mentale gezondheid met toegang tot het platform OpenUp. Wij leren elke dag en daarom kun je bij ons gratis opleidingen en cursussen volgen om jezelf te blijven ontwikkelen.

Bonusregeling

Je doelen behalen en dit terugzien in de vorm van een bonus? Dat kan bij ons! Hard werken wordt beloond.

Hybride werken

Werk op één van onze 4 locaties, thuis, of op elke andere plek waar jij je prettig voelt. Uiteraard ontvang jij een mobiliteits- en thuiswerkvergoeding vanuit ons.