MSP Consultant (Interim)

Arnhem, Gelderland, Netherlands

-

32 - 40 uur

Recruitment, NL

Solliciteer nu

Maak impact op de energietransitie als Interim MSP Consultant IT bij HeadFirst Group

Wil jij werken op het snijvlak van talent, technologie en maatschappelijke impact? En ben jij een professional die snel zijn weg vindt in een nieuwe omgeving en direct waarde toevoegt? Als Interim MSP Consultant IT bij HeadFirst Group speel je een belangrijke rol binnen één van onze grootste klantomgevingen in de energiesector: Alliander. In deze tijdelijke opdracht zorg jij ervoor dat IT-projecten, van softwareontwikkeling tot data en cloud, continu beschikken over de juiste externe specialisten.

Je stapt in op een moment waarop het team versterking nodig heeft en zorgt vanaf dag één voor continuïteit, overzicht en resultaat. Dankzij jouw ervaring met IT recruitment en MSP-processen ben je snel up-and-running en lever je direct impact.

Praktische informatie

  • Start: zo snel mogelijk;

  • Duur: minimaal 3 maanden, met mogelijkheid tot verlenging;

  • Inzet: 32 tot 40 uur per week;

  • Locatie: hybride, deels op locatie bij Alliander;

  • Contractvorm: inzet op ZZP-basis.

Jouw impact bij HeadFirst Group

Als Interim MSP Consultant IT ben je verantwoordelijk voor het draaiende houden en versterken van het inhuurproces binnen een dynamische IT-omgeving. Je pakt lopende aanvragen direct op, brengt structuur aan waar nodig en zorgt dat deadlines worden gehaald.

Je hebt dagelijks contact met hiring managers, leveranciers en zelfstandig professionals en weet snel inzicht te krijgen in wat er speelt. Dankzij jouw kennis van IT-profielen doorgrond je aanvragen direct en vertaal je deze naar concrete en passende matches. Tegelijkertijd werk je aan meerdere aanvragen en behoud je het overzicht, ook wanneer de druk toeneemt. Deadlines bewaak je scherp, je schakelt snel wanneer prioriteiten veranderen en zorgt dat het proces soepel blijft verlopen.

Daarnaast zorg je voor stabiliteit binnen het team. Je neemt eigenaarschap, ondersteunt waar nodig en zorgt ervoor dat het werk doorgaat terwijl het team verder wordt opgebouwd.

Wat ga je doen?

  • Regie voeren over lopende en nieuwe IT-aanvragen binnen de klantomgeving;

  • Direct oppakken van aanvragen en zorgen voor snelle, zorgvuldige opvolging;

  • Actief searchen, screenen en beoordelen van IT-professionals;

  • Adviseren van hiring managers over beschikbare kandidaten en marktdynamiek;

  • Introduceren van geschikte kandidaten binnen korte deadlines;

  • Intensief samenwerken met leveranciers en zelfstandig IT-professionals;

  • Bewaken van voortgang, snelheid en kwaliteit binnen lopende aanvragen;

  • Snel schakelen en prioriteren in een omgeving met hoge druk en dynamiek;

  • Bijdragen aan stabiliteit en continuïteit binnen het MSP-team.

Over HeadFirst Group

HeadFirst Group is de grootste Managed Service Provider van Nederland en een toonaangevende internationale dienstverlener op het gebied van externe inhuur en workforce oplossingen. Dagelijks verbinden wij duizenden professionals aan organisaties zoals Alliander, de Rijksoverheid en andere publieke en private opdrachtgevers. Met slimme technologie, data-gedreven inzichten en gespecialiseerde teams helpen wij organisaties grip te houden op een steeds complexere arbeidsmarkt.

Binnen de energiesector werken wij nauw samen met organisaties die voorop lopen in de energietransitie. In deze IT-gedreven omgeving zorgen wij ervoor dat digitale en technische projecten beschikken over het juiste talent op het juiste moment.

Werken met HeadFirst Group betekent samenwerken in een professionele en ondernemende omgeving waar eigenaarschap en samenwerking centraal staan. Ook in een interim rol krijg je de ruimte om direct impact te maken en waarde toe te voegen.

Beschikbaar en klaar om direct impact te maken binnen een van de belangrijkste maatschappelijke transities van dit moment? Dan komen we graag met je in contact.

Dit krijg je van ons

Vakantiegeld en vrije dagen
Je ontvangt 8,33% vakantiegeld en hebt recht op 27 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband. Zo heb je voldoende ruimte om op te laden.
Hybride werken
Wij ondersteunen hybride werken en hanteren hiervoor een 60/40-verdeling, waarbij je bij een fulltime dienstverband drie dagen op kantoor bent en twee dagen vanuit huis kunt werken.
Premievrij pensioen
Wij betalen jouw volledige pensioenpremie. Je bouwt dus pensioen op zonder dat je daar zelf aan bijdraagt. Je houdt hierdoor een hoger nettosalaris over.
Prestatiebonus
Afhankelijk van jouw prestaties én die van HeadFirst Group kun je jaarlijks een extra beloning ontvangen van één of twee maandsalarissen.
Maandelijkse extra’s
Je ontvangt een maandelijkse vergoeding voor internet, een vitaliteitsbudget, een bijdrage voor lunch en ondersteuning bij het inrichten van je thuiswerkplek.

Wat wij verwachten van jou

Je bent een ervaren professional binnen MSP of IT recruitment en voelt je comfortabel in een omgeving waar snelheid, zelfstandigheid en resultaat centraal staan. Je hebt weinig inwerktijd nodig en bent in staat om direct verantwoordelijkheid te nemen.

Daarnaast breng je het volgende mee:

  • HBO werk- en denkniveau;

  • Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring binnen MSP, externe inhuur of IT recruitment;

  • Aantoonbare ervaring met IT-profielen zoals developers, data of cloud specialisten;

  • Ervaring als MSP Consultant, Recruiter, Inhuuradviseur of Broker consultant;

  • In staat om snel zelfstandig te opereren in een nieuwe omgeving;

  • Sterk in stakeholdermanagement en communicatie;

  • Resultaatgericht, stressbestendig en gewend om met deadlines te werken;

  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;

  • Woonachtig in Nederland (relocation not possible).

Klinkt dit als een opdracht waarin jij direct waarde kunt toevoegen? Reageer vandaag nog en versterk het team in een cruciale fase.

Heb je een vraag?

Stel deze gerust, ik help je graag verder!

Britt van Heffen

Corporate Recruiter

Het sollicitatieproces

Sollicitatie indienen

We nemen binnen 48 uur contact met jou op

Op gesprek

Assessment

Op gesprek

Aanbod

Welkom bij HeadFirst Group!

Jouw voordelen bij HeadFirst Group

27 vakantiedagen

Én de mogelijkheid tot bij- of verkopen van dagen. Wij werken hard, maar vergeten niet te ontspannen.

Viermomenten

Met meer dan 450 collega's hebben wij altijd iets te vieren. Als één team staan wij stil bij verjaardagen, jubilea en andere successen!

OpenUp & HeadFirst Group Academy

Werk aan je mentale gezondheid met toegang tot het platform OpenUp. Wij leren elke dag en daarom kun je bij ons gratis opleidingen en cursussen volgen om jezelf te blijven ontwikkelen.

Bonusregeling

Je doelen behalen en dit terugzien in de vorm van een bonus? Dat kan bij ons! Hard werken wordt beloond.

Hybride werken

Werk op één van onze 4 locaties, thuis, of op elke andere plek waar jij je prettig voelt. Uiteraard ontvang jij een mobiliteits- en thuiswerkvergoeding vanuit ons.

Ons hoofdkantoor

Maak gebruik van de gratis sportfaciliteiten, fijne werkplekken en geniet van een heerlijk lunchbuffet. Een geduchte concurrent van thuis!

👑 Wij zijn een Great Place to Work!

Ready to shake up the next world of work?

Maak alvast kennis met een collega

Mattijs Wassenburg

Managing Director

Christine Koekkoek

Business Analist

Ready to join headfirst group?

Solliciteer nu

Alle velden met een sterretje (*) zijn verplicht om te kunnen solliciteren.

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.